Zwei Tage Job Shadowing im Rahmen des Erasmus+ Programms in Bratislava: Austausch, Einblicke und neue Perspektiven
Wie arbeiten andere Kunstakademien, und wie können wir voneinander lernen? Diesen Fragen widmeten sich Mitarbeiter_innen unserer Akademie bei zwei Job-Shadowing-Tagen Ende September 2026 an der Akademie der bildenden Künste und des Designs (AFAD) in Bratislava. Mit dabei waren Kolleginnen aus der Gebäudetechnik, Student Welcome Center und dem International Office. Bei der Auswahl der Teilnehmerinnen wurden vorrangig Kolleginnen berücksichtigt, die bisher noch nicht an einer Erasmus-Mobilität teilgenommen hatten. Dadurch sollte auch jenen Mitarbeiter_innen die Möglichkeit eröffnet werden, internationale Erfahrungen zu sammeln, die bislang noch nicht im Rahmen von Erasmus unterwegs waren. Ziel des Besuchs war es, Einblicke in die Arbeitsabläufe und Strukturen der Partnerakademie zu gewinnen, Erfahrungen auszutauschen und gemeinsame Themen und Herausforderungen zu diskutieren.
Einblicke in unterschiedliche Arbeitsbereiche
Thomas Gruber, Peter Kirner, Udo Kapeller, Ayse Gülderen, Andreas Schwarz von der Abteilung Gebäude | Technik | Beschaffung nutzten die Gelegenheit, sich mit den Kolleginnen der AFAD über die Verwaltung und Betreuung der Gebäude auszutauschen. Neben persönlichen Gesprächen standen auch Führungen durch die Gebäude an den Standorten Drotárska cesta 44 und Hviezdoslavovo nám. auf dem Programm.
Für das International Office | Global Engagement boten die Treffen mit den Kolleg_innen vor Ort die Möglichkeit, bestehende Arbeitsweisen kennenzulernen, Erfahrungen zu teilen und sich über Aufgaben und Herausforderungen im internationalen Hochschulkontext auszutauschen.
Christina Fasching (Student Welcome Center) widmete sich gemeinsam mit den Kolleginnen der AFAD insbesondere den Themen Studierendenunterstützung und psychologische Beratung. Im Fokus standen auch das Onboarding neuer Studierender, die Beratung für Studierende mit Beeinträchtigung und chronischen Erkrankungen sowie die Begleitung internationaler Studierender. Die Gespräche mit Tomáš Jančařík, Jana Yar, Marianna Hričová und weiteren Mitarbeiter_innen ermöglichten einen vertieften Einblick in die Strukturen und Angebote der Partnerakademie.
Voneinander lernen und Kontakte stärken
Die zwei Tage waren geprägt von persönlichen Begegnungen, offenen Gesprächen und einem wertvollen fachlichen Austausch. Durch die Einblicke in die unterschiedlichen Arbeitsbereiche wurde deutlich, wie vielfältig die Aufgaben an einer Kunstakademie sind und wie wichtig die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen für einen reibungslosen Akademiebetrieb und die bestmögliche Unterstützung der Studierenden ist.
Neben neuen fachlichen Perspektiven konnten Kontakte geknüpft und Anregungen für die eigene Arbeit mitgenommen werden. Der Austausch schafft eine gute Grundlage, um Erfahrungen auch künftig miteinander zu teilen und mögliche Anknüpfungspunkte für die Zusammenarbeit weiterzuentwickeln.
Nachhaltig unterwegs
Auch bei der Anreise spielte Nachhaltigkeit eine Rolle: Christina Fasching fuhr mit dem Fahrrad nach Bratislava, trat die Rückreise mit dem Zug an. Die Wege zwischen Bahnhof und Unterkunft legte sie ebenfalls mit dem Fahrrad zurück – eine umweltfreundliche Möglichkeit, den internationalen Austausch mit einer nachhaltigen Reisegestaltung zu verbinden.
Die Job-Shadowing-Tage in Bratislava waren eine bereichernde Erfahrung für die beteiligten Mitarbeiter_innen aus unterschiedlichen Bereichen unserer Akademie. Sie boten die Möglichkeit, über institutionelle Grenzen hinweg voneinander zu lernen, neue Perspektiven zu gewinnen und die Vernetzung mit der AFAD zu stärken. Gleichzeitig wurde damit ein Zeichen für die Förderung internationaler Erfahrungen und die breite Zugänglichkeit von Mobilitätsangeboten für Mitarbeiter_innen gesetzt.