Mitarbeiter_in der Abteilung Öffentlichkeitsarbeit 

im Ausmaß von 40 Wochenstunden ab 1.9.2026  

Zentrale Aufgabe der Abteilung Öffentlichkeitsarbeit ist es, das Profil der Universität als Ort künstlerischer und wissenschaftlicher Praxis zu vermitteln und die öffentliche Sichtbarkeit der Akademie zielgruppenorientiert zu gestalten. Gesucht wird eine text- und kommunikationssichere Person, die sowohl Inhalte der Akademie zugänglich macht und redaktionell aufbereitet als auch proaktiv Kooperationen und Veranstaltungen betreut. 

• Entwicklung bestehender und neuer redaktioneller crossmedialer, zielgruppenspezifischer Formate (inkl. Contentproduktion) in Form von Text, Bild, Audio und Video zu den Kerninhalten und zentralen Entwicklungen der Akademie in Studium, Lehre, Kunst und Forschung
• Betreuung und Aufbau neuer Netzwerke und Kooperationen der Akademie
• Koordination von profilbildenden Veranstaltungen sowie von veranstaltungstechnischem Personal 

• abgeschlossenes einschlägiges Fachhochschul- oder Universitätsstudium und/oder mehrjährige Erfahrungen in den Bereichen Content Creation, Kommunikation, Redaktion und/oder Journalismus, vorrangig in den Ressorts Kunst, Kultur und/oder Bildungswesen
• ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse und hervorragendes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
• Kommunikationssicherheit in unterschiedlichen Medien und Formaten
• fundierte Kenntnisse in Bild-, Audio- und Videobearbeitung sowie MS Office
• umfassende Kenntnis der nationalen und internationalen Medienlandschaft sowie Social Media-Kompetenz
• diskriminierungskritisches Grundverständnis sowie die Bereitschaft sich dahingehend fortzubilden 

• Kooperations- und Teamfähigkeit
• Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• organisatorische Kompetenz und Koordinationsfähigkeit 

Der monatliche Bruttobezug nach dem Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer_innen der Universitäten in der Gehaltsgruppe IVa beträgt derzeit Euro 3.450,30. 

Interessent_innen bewerben sich unter Beilage von Motivationsschreiben, Lebenslauf sowie relevanten Zeugnissen bitte bis 15.6.2026 unter: www.akbild.ac.at/jobs 

Die Akademie der bildenden Künste Wien bekennt sich zu einem chancengerechten Lern-, Lehr-, Forschungs- und Arbeitsumfeld und wirkt auf den Abbau von Diskriminierungen und strukturellen Barrieren hin. Daher begrüßt die Akademie ausdrücklich die Bewerbung von qualifizierten Personen, die aufgrund ihres Geschlechts, ihrer sexuellen Orientierung, ethnischen Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung oder ihres Alters strukturell benachteiligt sind. Dabei ist besonders zu berücksichtigen, wenn eine Person mehrere Diskriminierungsgründe auf sich vereint (intersektionaler Ansatz). 

Die Akademie der bildenden Künste Wien strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und ersucht nachdrücklich um Bewerbungen von qualifizierten Frauen. Weiters bemüht sich die Akademie um die Herstellung von möglichst barrierefreien Bewerbungs- und Arbeitsbedingungen. In diesem Rahmen unterstützt die Akademie aktiv die Bewerbung von Menschen mit Behinderungen. Bewerber_innen können sich im Vorfeld an die Personalabteilung oder die Behindertenvertrauenspersonen der Akademie wenden. Die Bewerber_innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung von Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.